HR Link Japanについて
私たちは、単なる人材紹介会社ではありません。
企業の成長フェーズに合わせた最適な人事戦略を立案し、実行までを伴走する戦略的パートナーです。東京の中心、八重洲から、人材と企業の可能性を最大化するソリューションを提供します。
複雑な人事課題に対し、最適なソリューションを提供し、貴社の持続的な成長を人事の側面から強力に支援いたします。
提供サービス
人材紹介・採用支援
経営戦略に基づいた採用計画の策定から、優秀な人材の獲得までをワンストップで支援します。
社員研修・組織開発
リーダーシップ研修やチームビルディングなど、組織の課題に合わせたカスタマイズ研修を提供します。
人事戦略コンサルティング
人事評価制度の構築や労務管理の最適化など、企業の土台を支える人事戦略を設計します。
イベント企画・運営
業界カンファレンスから社内キックオフまで、目的達成に繋がるイベントをプロデュースします。
導入事例
大手IT企業
課題:
グローバルな競争力を持つエンジニアの採用が難航。
HR Link Japanのソリューション:
海外の技術カンファレンスへの出展と、多言語対応の採用プロセスを構築。オンラインでのスキルチェックと面接を導入。
結果:
半年間で目標としていた外国籍エンジニアの採用数が150%達成。採用コストも20%削減。
急成長中のSaaSベンチャー
課題:
事業拡大に伴う人材の定着率低下と組織の一体感の希薄化。
HR Link Japanのソリューション:
企業のミッション・ビジョンを再定義するワークショップを実施。評価制度と連動した1on1ミーティングの仕組みを導入。
結果:
離職率が1年で8%改善。エンゲージメントサーベイのスコアが平均15ポイント向上。
コンサルタント紹介
鈴木 一郎 (Suzuki Ichiro)
代表取締役 / チーフコンサルタント
大手メーカーで人事部長を歴任後、HR Link Japanを設立。組織開発とリーダー育成の第一人者です。戦略的な人事の知見で、多くの企業の成長を牽引してきました。
佐藤 由美 (Sato Yumi)
シニアコンサルタント / 採用戦略担当
外資系コンサルティングファーム出身。データに基づいた採用戦略とダイバーシティ推進が専門。最新の採用トレンドに精通し、貴社に最適な採用手法を提案します。
お問い合わせ & アクセス
ご相談・お問い合わせ
事業所所在地
〒104-0028
東京都中央区八重洲2-2-1
八重洲セントラルタワー 7F
電話: 03-4567-8901
Email: info@hrlinkjapan.co.jp
営業時間: 平日 9:00 - 18:00